در راستای بررسی وضعیت فعلی استارتاپهای مربوط به حوزه تحول دیجیتال و شرایط حمایت مالی از آنها، اعضای تیم پروژه در چهاردهم مرداد ماه دیداری با برخی مسئولین شرکت رهنما ترتیب دادند. در این ملاقات آقای شهرمیانی به عنوان مدیر منابع انسانی، آقای کدیور به عنوان مدیر حقوقی و آقای دکتر فرحی در سمت مدیر مالی حضور داشتند.
این شرکت فعالیت خود به عنوان سرمایهگذار ریسکپذیر (VC) را از سال ۹۱ به عنوان دومین برند تجاری این حوزه آغاز کرد. تمام سرمایهگذاریهای شرکت در حوزه IT انجام میشود. این شرکت تمایل دارد که در مراحل اولیه بر روی استارتاپها سرمایهگذاری کند ولی وجود محصول اولیه ضروری است. دیگر ویژگیهای مهم جهت همکاری با رهنما داشتن تیم قوی، شناسایی بازار، داشتن مشتریانی که به صورت مستمر محصول را ارزیابی میکنند و داشتن قابلیت رشد لازم و مقیاسپذیری کسبوکار است.
از نقطه نظر آقای دکتر فرحی موفقیت نسبی حال حاضر فضای استارتاپی کشور به دلیل عدم دخالت دولت بوده است. در واقع از دیدگاه استارتاپها عدم حضور دولتها بهتر است و اگر دولتها وارد این حوزه میشدند امثال دیجیکالا و کافهبازار وجود نداشتند. به طور کلی دولتها باید وقتی استارتاپها به حدی از بلوغ رسیدند نقش حمایتی خود را ایفا کنند، اما میتوان گفت نهادهای دولتی در تعارض ذاتی با خلاقیت هستند. از بزرگترین مشکلات دولتها یکپارچه و متمرکز نبودن آنهاست و هر کس در هر مقامی خود را مسئول قانونگذاری میداند. به طور کلی حضور دولتها باید در مکان و زمان درست باشد و اکوسیستم استارتاپی داخل کشور آنقدر بالغ نیست تا دولت وارد آن شود. آقای دکتر فرحی مشکلات استارتاپها با سازمان امور مالیاتی و دارایی را از دیگر چالشهای آنها دانست. ریشهی این مشکلات و درگیریها عدم آشنایی این سازمان با فضای استارتاپی است و دولت در حال حاضر تنها باید در جنبهی آموزش سرمایهگذاری کند و وارد حوزه قانونگذاری نشود. تنها امید این است که خاصیت لختی و کند بودن فرآیندهای دولتی به روند رو به جلوی استارتاپها کمک کند و مانعی بر سر راه آنها قرار نگیرد.
در ادامه آماری از سرمایهگذاریهای این شرکت ارائه گردید. تعداد سرمایهگذاریها در حدود ۴۶ مورد بوده که تقریباً ۳۰ مورد از آنها با موفقیت همراه بودهاست. از جمله این استارتاپهای موفق میتوان کافهبازار، بله، دیوار، پیچک، مکتبخونه، ویرگول، آسانبار و مدیا اپ را نام برد. همچنین در راستای ایفای مسئولیت اجتماعی رهنما کالج تأسیس شد که حدود ۳۰۰ نفر دانشپژوه تا به حال از آن فارغالتحصیل شدند و مهارتهایی نظیر برنامهنویسی، بازاریابی و هوشمصنوعی را آموزش دیدهاند. همچنین دورههای کارآموزی پروژهمحور که همزمان با مهارتهای فنی، مهارتهای نرم نیز در آنها تمرین میشوند، برگزار گردیده است.